確認

同僚が担当している仕事が遅れているとき、相手を責めずに進捗を確認する言い方を紹介します。確認したい点を一つずつ聞く方法や、認識違いを防ぐ復唱、次の作業につなげる例文も解説します。

同僚に仕事を急いでほしいとき、相手を責めずに必要な対応を促す言い方を紹介します。希望期限がある場合や、急ぎではない場合の伝え方も例文付きで解説します。

職場で自分の説明がうまく伝わっていないとき、相手を責めずに言い直す方法を解説。伝わっていない部分を確認し、要点を整理してもう一度説明するための例文を紹介します。

上司が事実と違う認識をしているとき、角が立ちにくく訂正する伝え方を解説。否定から入らず、事実や経緯を確認しながら認識をそろえる言い方と例文を紹介します。